Или как построить крутую команду
Каждый фаундер имеет немного своё прочтение, как развивать компанию и управлять командой.
В силу большого количества проектов, через которые прошёл в корп мире и консалтинге, и ещё бОльшего количества, куда думал инвестировать - удалось много чего подсмотреть!
И когда встал вопрос построения уже своей собственной команды, решил объединить лучшее и отсечь лишнее. Знаю, звучит немного банально)
Но на деле все куда интереснее!
Что для меня - P.A.R.T.N.E.R. ?
Тут важная (!) оговорка - речь про партнера «внутреннего». Про человека/эксперта/бойца, с кем все принимаешь решения и вызовы рынка. С кем находишься спина-к-спине 24/7.
К партнёру «внешнему» - вернёмся.
Итак, 7 критериев, по которым строится взаимодействие в BYRG. По этим критериям мы не только оцениваем друг друга, но и стремимся им соответствовать. Каждый день.
P - proactive // проактивность
Действуем проактивно. Видим проблему - не замалчиваем. С решением вопросов - не затягиваем. Видим возможность - разбираемся, вовлекаем ресурсы. Не ждём, пока кто-то сделает что-то за нас или пнет нас. Следим за сроками сами и помогаем следить друг другу.
A - addicted // страсть к делу
Делаем все на совесть. Воспитываем в себе привычку на уровне зависимости (не могу НЕ сделать, надо дожать и даже сделать чуть больше). При этом учимся получать удовольствие от процесса, даже если не нравится. Раздражение - за скобки, целимся в результат!
R - reliable // надёжность
Подставляем другому плечо, помогаем вывезти невывозимое или найти путь проще. Не подводим друг друга и Компанию. Подхватываем, когда требуется участие. Применяем (взращиваем) самоконтроль.
T - true // открытость/честность
Ведём честную игру. Не лукавим ни другим, ни самим себе. Даём спокойную (без эмоций) и прямую обратную связь. И принимаем обратную связь. Сообщаем, если встряли. Играем в одной команде, интриги не плетём, в чужие параллельные проекты без согласования не ввязываемся.
N - nearby // чувство локтя/плеча
Держимся вместе. Синхронизируемся. Помогаем обрести друг другу твердость под ногами и комфорт от ощущения целостности. Проявляем живую заинтересованность к задачам и другим делам, в том числе личным. Но без перехода границ.
E - engaged // вовлечение
Вовлекаемся с головой. Занимаемся задачами качественно. Если не хватает опыта/экспертизы, - раздираемся и устраняем пробелы. Четко ориентируемся в своих задачах/проектах. В материале «не плаваем». Включаемся в работу быстро, без излишней рефлексии.
R - responsible // отвественность
Помним об отвественности за все свои действия/бездействия. Берём на себя ответственность в рамках полномочий и экспертности. Исправляем, если напортачили. Если не хватате опыта - мы в ответе за то, чтобы его добрать или вовлечь доп ресурс. Не подводим друг друга. В случае чужих провалов - не топим: часто виноваты в этом сами. В зоне отвественности каждого - уберечь другого от ошибок, но также - и уберечь других от своих ошибок.
Три уточнения/упрощения, чтобы избежать путаницы:
Reliable = партнёр закроет свою часть или вовремя обозначит проблему
Nearby = партнёр поддержит, если другой оступится
Responsible = партнёр ответственен за действие, бездействие и последствия
И ещё. Ответственность и надёжность, конечно, идут рука об руку. НО! Даже в надёжный партнёр иногда избегает ответственности. Это жизнь) Поэтому важно всё!!
А что для вас - Партнёр ?
Пишите комментарии, обсудим!
PS: Завтра выйдет подкаст, как не поссориться на кросс-оценке и стать ещё более сплоченной командой!!
